Autor Thema: Ausbildungszeungis  (Gelesen 3266 mal)

Wolfsherz

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Ausbildungszeungis
« am: Juli 20, 2005, 11:21:02 Vormittag »
Hallo,
ich bin mit meinem Ausbildungszeugnis nicht zufrieden und es wird meinen Leistungen nicht gerecht. Was kann ich tun und wie ist mein Zeugnis zu werten? Habe ich Anspruch auf mehr wichtige Informationen, die notwendig sind für meinen Beruf, in meinem Zeugnis? z.B. : regelmäßige Überstunden, Arbeit mit nach Hausgenommen(kranke Tiere), bin immer eingesprungen wenn wer krank war, Hausmeistertätigkeiten (reparaturen),...

Hier mein Zeugnis:

Ausbildungszeugnis

Frau XXX, geboren 14.11.1980 in XXX, wohnhaft XXX, 1234 XXX, wurde in der Zeit vom 01.08.2002 bis zum 31.07.2005 in unserem Tierheim zur Tierpflegerin ausgebildet.

Durch Berufsschulunterricht, theoretische Unterweisungen und praktische Tätigkeit in den verschiedenen Abteilungen des Tierheimes erhielt Frau XXX alle im Berufsfeld der Tierpflegerin festgelegten Fertigkeiten und Kenntnisse vermittelt.

Frau XXX wurde während ihrer Berufsausbildung in die Tätigkeiten der folgenden Abteilungen eingeführt:

-   Hundeabteilung
-   Katzenabteilung
-   Kleintierbereich
-   Verwaltung Rezeption / Telefondienst

Frau XXX war eine sehr motievierte, zuverlässige und sogfältige Mitarbeiterin. Sie vervügt über eine gute Auffassungsgabe und hat von Anfang an ihre Berufsausbildung mit starkem Engagement und stets großem Interesse betrieben. Frau XXX hat alle ihre übertragenen Arbeiten im jeweiligen Einsatzbereich mit zunehmender Selbstständigkeit sehr gut und fehlerfrei erledigt.

Frau XXX hat währnd ihrer Berufsausbildung praktische Erfahrungen bei der Betreuung und Versorgung von Tieren und bei der Eingewöhnung neu hinzugekommener Tiere bekommen. Sie hat die Kenntnisse erworben, um die Tiere artgerecht zu füttern und zu tränken und die Tiergesundheit zu beobachten. Sie assistierte beim Tierheintierarzt ( z.B. die Fixation der Tiere und Op-Assistenz) und hat einige Erfahrungen in der Beratung und Betreuung von Kunden und Besucher sammeln können.

Durch ihr freundliches Wesen und ihre Aufgeschlossenheit war Frau XXX bei Vorgesetzten, Ausbildesrn und Mitarbeitern aller Abteilungen gleichermaßen beliebt.

Das Ausbildungsverhältnis endet mit Bestehen der Abschlussprüfung am 22.06.2005.
Wir danken Frau XXX für ihre geleistete Tätigkeit und wünschen ihr für die Zukunft alles Gute und viel Erfolg.


Für Ihre Tips und Ratschläge bedanke ich mich recht herzlich!

Liebe Grüße
Wolfsherz

Klaus Schiller

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Ausbildungszeungis
« Antwort #1 am: Juli 20, 2005, 20:54:52 Nachmittag »
Die von Ihnen zitierten Aussagen beziehen sich auf:

Bereitschaft: Note 2
Frau XXX war eine sehr motievierte... Mitarbeiterin.
und hat von Anfang an ihre Berufsausbildung mit starkem Engagement und stets großem Interesse betrieben.

Befähigung: Note 2
Sie vervügt über eine gute Auffassungsgabe

Fachwissen: Note -
Frau XXX hat währnd ihrer Berufsausbildung praktische Erfahrungen bei der Betreuung und Versorgung von Tieren und bei der Eingewöhnung neu hinzugekommener Tiere bekommen. Sie hat die Kenntnisse erworben, um die Tiere artgerecht zu füttern und zu tränken und die Tiergesundheit zu beobachten. Sie assistierte beim Tierheintierarzt ( z.B. die Fixation der Tiere und Op-Assistenz) und hat einige Erfahrungen in der Beratung und Betreuung von Kunden und Besucher sammeln können.

Arbeitsweise: Note 1
Frau XXX war eine sehr ... zuverlässige und sogfältige Mitarbeiterin.
Frau XXX hat alle ihre übertragenen Arbeiten im jeweiligen Einsatzbereich mit zunehmender Selbstständigkeit sehr gut und fehlerfrei erledigt.

Verhalten: Note 2
Durch ihr freundliches Wesen und ihre Aufgeschlossenheit war Frau XXX bei Vorgesetzten, Ausbildesrn und Mitarbeitern aller Abteilungen gleichermaßen beliebt.

Schlussteil: Note 3
Das Ausbildungsverhältnis endet mit Bestehen der Abschlussprüfung am 22.06.2005. Wir danken Frau XXX für ihre geleistete Tätigkeit und wünschen ihr für die Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Einen Überblick über die Struktur eines vollständigen AZUBI-Zeugnisses finden Sie hier: http://www.arbeitszeugnis.de/images/Zeugnisstruktur-AZUBI.pdf.

Das Zeugnis wirkt z.T. ungewöhnlich strukturiert. Die im Abschnitt Fachwissen zitierten Aussagen beschreiben die Kenntnisse, bewerten sie aber nicht. Eigentlich handelt es sich eher um eine Aufgabenbeschreibung, die dann aber VOR dem Leistungsteil erfolgen sollte.  

Es fehlt eine Bewertung des Lern- und Arbeitserfolg und es fehlt vor allem die unverzichtbare Leistungszusammenfassung, die für die Gesamtnote entscheidend ist. Auch ist anzumerken, dass die an sich guten Wertungen deutlich stärker auf das Qualifikationsprofil, insbesondere die Fähigkeiten einer Tierpflegerin angepasst sein könnten (gutes Gespür für die Verhaltensbesonderheiten der einzelnen Tiere, hohe physische Belastbarkeit usw.).

Sie können beim Arbeitgeber eine ergänzte/ verbesserte Zeugnisfassung als Formulierungsvorschlag einreichen. Hilfe finden Sie hier: http://www.arbeitszeugnis.de/images/ueberarbeitung2.pdf.
Klaus Schiller, arbeitszeugnis.de
Personalmanagement Service GmbH
schiller@arbeitszeugnis.de

- Alle Angaben ohne Gewähr -

Wolfsherz

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Arbeitszeugnis
« Antwort #2 am: Juli 21, 2005, 10:04:52 Vormittag »
Super, recht herzlichen Dank, Sie haben mir sehr weitergeholfen!!!!

Wolfsherz

Ps: Der 2te Link läßt sich nicht öffnen!"

Klaus Schiller

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Ausbildungszeungis
« Antwort #3 am: Juli 21, 2005, 20:30:03 Nachmittag »
Entschuldigen Sie, der Link war in der Tat fehlerhaft, korrekt muss es heißen:
http://www.arbeitszeugnis.de/ueberarbeitung2.php.