Wow, bei 15 Jahren kommt den Zeugnis natürlich eine ganz entscheidende Bedeutung zu. Ohne mich oder andere Forumteilnehmer zu kritisieren, aber da solltest du dich nicht nur auf Forumkommentare verlassen. Die Zeugnis-Experten von arbeitszeugnis.de bieten hierfür ja einige Hilfsangebote, wie den "Zeugnistest", siehe Link oben. Eine solche Analyse ist ja sehr umfangreich und wie du schon gemerkt hast, ist die Länge der Forumbeiträge begrenzt. Das hat auch den Grund, dass man zu jedem Zeugnissatz zehn Kommentarsätze schreiben könnte. Es ist auch deshalb sinnvoll, hier im Forum konkrete Fragen zu einzelnen Aussagen zu stellen, statt eine Gesamtanalyse zu erbeten.
Die Aussagen aus dem Zeugnis kommen mir alle bekannt vor, dass sind Textbausteine, die du auch in der Baustein-Datenbank von arbeitszeugnis.de findest. Sie sind sehr allgemein gehalten und wirken bei 15 Jahren Beschäftigungszeit sehr unpersönlich. Sicherlich könnte an sehr viel konkreter auf deine individuellen Fähigkeiten, deine Kenntnisse und den erzielten Arbeitserfolg eingehen (z.B. deine Beiträge zur Verbesserung der Ablauforganisation). Die Wertung schwankt etwas unentschlossen zwischen Note 1 und Note 2, wobei die wirklich wichtigen Aspekte wie die Gesamtnote eher zur Note 2 tendieren. Einiges wird doppelt und dreifach bewertet, so als hätte der Aussteller die Textbausteine wahllos aneinander gereiht (z.B. "Engagement, Fleiß ... waren für ihn eine Selbstverständlichkeit" = "zeichnete sich stets durch hohe Arbeitsmotivation aus" = "Er zeigte ausgezeichnete Einsatzbereitschaft"). Bei Aussagen zur Ziellerreichung ist zunächst wichtig, dass die Erreichung der Ziele bescheinigt wird. Das gesteckte Umsatzsoll hat er immer ereicht, zumeist sogar übertroffen".... Mehr passt in den Kommentar leider nicht rein.