Autor Thema: Formulierung in Arbeitszeugnis unklar  (Gelesen 2446 mal)

Mario G.

  • Gast
Formulierung in Arbeitszeugnis unklar
« am: Mai 06, 2008, 16:49:28 Nachmittag »
Hallo ich habe heute mein Arbeitszeugnis bekommen und habe in diesem Arbeitszeugnis eine Formulierung die ich nicht richtig zuordnen kann.

und zwar steht in meinem Arbeitszeugnis folgendes:

Herr xxx zeichnet sich in allen Tätigkeitbereichen durch großes Engagment und Interesse aus. Darüber hinaus entwickelte er sich  zu einem gewissenhaften und zuverlässigen Mitarbeiter.

Wie habe ich das zu verstehen, ist das pos. oder nag. gemeint ?

Desweiteren wird nochmals auf meine ehrlichkeit, gewissenhaftigkeit und die zuverlässigkeit hingewissen, was ist mit dieser Formulierung !?

Letzter Punkt wie ist es wenn ein AG überlegt und zielstrebige Arbeitsweise bescheinigt, negativ oder positiv zu verstehen !?

Ich hoffe ihr könnt mir schnell weiter helfen bevor ich ins offene Messer laufe !

Maggy

  • Gast
Re: Formulierung in Arbeitszeugnis unklar
« Antwort #1 am: Mai 07, 2008, 20:11:54 Nachmittag »
Unter http://www.arbeitszeugnis.de/notenskala-note2.php kannst dir einen raschen Überblick über das Prinzip der Notengebung in Zeugnissen verschaffen.
"...großes Engagment" (ohne "stets") liegt im Notenbereich 2-3.  "Interesse" sollte eigentlich selbstverständlich sein, das wird sonst nur bei Praktikanten erwähnt. Den Ausdruck "entwickelte er sich zu einem gewissenhaften und zuverlässigen Mitarbeiter" finde ich in mehrfacher Weise unvorteilhaft. Warst du das am Anfang nicht? Wie lange hat die Entwicklung denn gedauert? Jahre? Hier ist auch gar keine Aufwertung mehr (stets, groß, hoch) vorhanden.

Die Zuverlässigkeit scheint zweimal bewertet zu werden, das ist unnötig, zumal andere wichtige Dinge nicht fehlen sollten (Wissen, Fähigkeiten, Erfolge...). Bei der zielstrebigen Arbeitsweise geht es ebenso nicht um den Ausdruck "zielstrebig", sondern um die Note. Aber alld as schrieb ich nur unter Vorbehalt, man muss viele Details berücksichtigen, vor allem den Beruf und die Beschäftigungsdauer.  Bei der Zeugnishotline von arbeitszeugnis.de kannst du dich eingehender beraten lassen. Sicher hilft dir auch die Checkliste weiter (siehe oben).



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