Autor Thema: Was heißt.......  (Gelesen 3840 mal)

EKmann

  • Gast
Was heißt.......
« am: Juli 11, 2006, 20:50:23 Nachmittag »
Hallo zusammen,

habe da eine komische Floskel in meinem Arbeitszeugnis gefunden, welches leider auch im Netz nicht beschrieben wird.

In dem Arbeitszeugnis steht zu der Zufriedenheit folgendes (Anmerkung: Ich arbeite im Einzelhandel; was mir komisch vorkommt habe ich fett geschrieben):

......Herr XY erledigte die ihm übertragenen Aufgaben zu unserer besten Zufriedenheit. Er war ehrlich, pünktlich und zuverlässig.....

Dann bin ich noch auf folgenden Satz gestoßen:

....im Umgang mit der Kundschaft zeigt er sich freundlich und verkaufsfördernt.....

.....besonders hervorzuheben sind seine Selbständigkeit, Kreativität, Führungsfähigkeit sowie sein Verantwortungsbewußsein....

Weitere Anmerkung: Dies war ein Praktikantenzeugnis, da ich dieses Praktikum zum Studium benötigte.

Für eine schnelle Erklärung bin ich äußerst dankbar, da ich mich unter anderem mit diesem Zeugnis bewerben muß.

Vielen Dank im Vorraus von EKmann

Maggy

  • Gast
Was heißt.......
« Antwort #1 am: Juli 12, 2006, 15:01:52 Nachmittag »
......Herr XY erledigte die ihm übertragenen Aufgaben zu unserer besten Zufriedenheit.
"beste" kenn ich in dem Zusammenhang zwar nicht, aber es ist als Superlativ sicher gleich bedeutend mit "vollste", "höchste" oder "größte" Zufriedenheit, also Note 2+ (nicht Note 1, weil "stets" fehlt).

Er war ehrlich, pünktlich und zuverlässig.....
Dazu ist im Forum schon viel geschrieben worden, am besten nutzt du mal die Forum-Suchfunktion unten und suchst nach "ehrlich". Hier fehlt vor allem das "stets (ehrlich)" und ansonsten sind Ehrlichkeit und Pünktlichkeit Selbstverständlichkeiten, die man nicht erwähnen sollte (es sei denn, du hast an der Kasse gearbeitet, dann ist "stets ehrlich" sehr wichtig).    

....im Umgang mit der Kundschaft zeigt er sich freundlich und verkaufsfördernt.....
Es müsste natürlich "verkaufsfördernd" heißen  :D
Aber wie "zeigt" man sich "verkaufsfördernd"  :shock:  

.....besonders hervorzuheben sind seine Selbständigkeit, Kreativität, Führungsfähigkeit sowie sein Verantwortungsbewußsein....
Das sind wieder so pauschale Auflistungen ...  auf mich wirkt das völlig lieblos. Aber dazu kann man schwer was sagen, wenn man nicht das ganze Zeugnis kennt. Motivation und Effizienz sind natürlich auch wichtig, eine rasche Auffassungsgabe, angemessene Zukunftswünsche usw. Am besten vergleichst du dein Zeugnis nochmal hiermit:
http://www.praktikumszeugnis.de/checkliste.pdf Checkliste
http://www.arbeitszeugnis.de/images/Zeugnisstruktur-Praktikum.pdf Übersicht über die Struktur eines Praktikumszeugnisses

EKmann

  • Gast
@ Maggy
« Antwort #2 am: Juli 13, 2006, 20:35:48 Nachmittag »
Danke, daß du dir die Mühe gemacht hast alles verständlich zu erklären. Hat mir doch schon etwas mehr die Augen aufgemacht.

Ich kann aber sagen, daß dieses Praktiumszeugnis nicht negativ ausgelegt wird - steht der Bewerbung also nichts entgegen.

DANKE NOCHMALS.


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