Arbeitszeugnis Forum
Arbeitszeugnisse => Arbeitszeugnisse => Thema gestartet von: Felix am März 18, 2006, 15:13:18 Nachmittag
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Hallo, hab nun selber ein ZWischenzeugnis erstellt und hab einige Fragen:
1. Ist es bei einem Zwischenzeugnis schlimm wenn öfters zwischen Gegenwart und Vergangenheit gewechselt wird?
2. macht es einen Unterschied ob ich "erfolgreich" oder "sehr erfolgreich" schreibe? (siehe Verhaltensteil) - Ist nämlich etwas unvorteilhaft zweimal "sehr" in einem Satz zu verwenden.
3. Würden Sie mir eine Überarbeitung empfehlen?
Als Student hat man nicht alzu viel Geld und von daher würde mich interessieren, was bspw. überarbeitet werden würde. Würde das Zeugnis anschließend etwas individueller und persönlicher klingen?
Im Voraus Vielen Dank!
Zwischenzeugnis
Herr xxxx, geboren am xxx in xxx ist seit dem 01.08.2004 im Verkauf unseres Hauses tätig.
Herr xxxx absolvierte zunächst ein fünfmonatiges Praktikum und war anschließend als Junior-Verkäufer beschäftigt. Seit dem Beginn seines Studiums im April 2005 geht er noch regelmäßig seiner Tätigkeit im Verkauf nach.
Zu seinen Aufgaben zählen hierbei:
- Führen von Verkaufs- und Beratungsgesprächen
- Bewertung, Ankauf und Weitervermittlung von Gebrauchtfahrzeugen
- Durchführung von Probefahrten
- Erstellen von Leasing- und Finanzierungsangeboten
- Pflege und Aktualisierung unserer Websites
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Kunden Events und Promotion Aktionen
- Zeitweise die Leitung unseres Ersatzteillagers
Seinen Aufgaben widmet sich Herr xxxx mit besonders großem Engagement und zeigt dabei stets ein sehr hohes Maß an Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft. In neuen Situationen agiert er jederzeit sicher und flexibel und hat oft sehr gute und konstruktive Ideen. Durch seine überdurchschnittliche Auffassungsgabe eignete er sich schnell umfassende fachliche Kompetenzen an und konnte dadurch in kürzester Zeit große Erfolge verbuchen.
Seine Arbeitsweise ist jederzeit in hohem Maße geprägt von Effizienz, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Besonders hervorzuheben ist dabei sein ausgeprägtes Organisationstalent. Aufgrund seines zielorientierten und systematischen Arbeitsstils erreicht er stets sehr gute Ergebnisse. Durch seine analytische Denkweise und sein pragmatisches Urteilsvermögen findet er jederzeit anspruchsvolle Lösungen. Alle ihm übertragenen Aufgaben erfüllt er selbstständig, gewissenhaft und stets zu unserer vollsten Zufriedenheit.
Herr xxxx kommt mit allen Ansprechpartnern gut zurecht und begegnet ihnen stets in einer freundlichen und zuvorkommenden Art, wodurch er sich schnell in unser Team integrierte. Sein sehr gutes Kontaktvermögen und sein sicheres, gewandtes Auftreten führen zu einer positiven und erfolgreichen Zusammenarbeit mit Kunden und Geschäftspartnern. Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Kollegen ist stets einwandfrei und von Kooperation und Teamgeist geprägt.
Wir danken ihm für seine sehr guten Leistungen und freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche und angenehme Zusammenarbeit
Ort, Datum
Unterschrift Geschäftsführer