Arbeitszeugnis Forum
Arbeitszeugnisse => Arbeitszeugnisse => Thema gestartet von: am April 20, 2005, 13:51:32 Nachmittag
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Ich habe mir ein Zwischenzeugnis ausstellen lassen. Tätig bin ich als Senior Marktforschungsconsultant, im direkten Kundenkontakt und mit Verantwortung für Junior Consultants.
Die Bewertung ist folgendermaßen formuliert:
'Frau ... beherrscht ihren Arbeitsbereich inklusive der gesamten Palette des Marktforschungs-Instrumentariums sicher. Sie zeichnet sich bei der Erledigung ihrer Aufgaben durch Einsatzbereitschaft, verantwortungsbewußtsein, Ausdauer und Zuverlässigkeit aus Sie arbeitet stets sehr selbständig und zielorientiert.
Sie erledigte ihre Aufgaben stets zu unserer vollsten Zufriedenheit.
Durch ihre stets vorbildliche Art und ihr freundliches, aufgeschlossenes und hilfsbereites Wesen ist Frau ... bei ihren vorgesetzten, Kollegen, Kunden und Lieferanten gleichermaßen sehr geschätzt.'
Wie kann man das als Gesamtbewertung interpreteiren?
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Die Gesamtnote eines Zeugnisses ergibt sich aus der sogenannen Leistungszusammenfassung (hier: "stets zu unserer vollsten Zufriedenheit"), die in Ihrem Zeugnis der Note 1 entspricht. Ob dies auch glaubwürdig ist, hängt allerdings vom Gesamteindruck ab. Die zitierten, recht kurzen Textstellen reihen pauschal Attribute aneinander, ohne dass eine wirkliche Würdigung der Leistung erfolgt ("Einsatzbereitschaft, verantwortungsbewußtsein, Ausdauer und Zuverlässigkeit ... selbständig und zielorientiert"). Das Qualifikationsprofil eines Senior Consultants, insbesondere Fähigkeiten wie z.B. "analytisch-konzeptionelles Denkvermögen", scheinen im Zeugnis völlig unberücksichtigt zu sein.
Ich empfehle Ihnen eine professionelle Zeugnisanalyse, ggf. mit Formulierungsvorachlägen, siehe http://www.arbeitszeugnis.de/zeugnistest.php. Weitere Informationen erhalten Sie auch telefonisch über unsere Zeugnishotline unter 030/420 285 24.
Klaus Schiller, arbeitszeugnis.de