Arbeitszeugnis Forum
Arbeitszeugnisse => Arbeitszeugnisse => Thema gestartet von: Gringo am März 27, 2006, 10:15:50 Vormittag
-
Hallo Forum,
für eine (Initiativ-)Bewerbung in Irland/GB sind angeblich mindestens zwei Referenzen sinnvoll.
- Recht hierfür die Nennung der Personen im Lebenslauf aus oder braucht man Referenzschreiben als Anlage?
- Welche Daten müssen ggfs. im Lebenslauf für die Referenz genannt werden und an welcher Stelle erscheinen die Referenzen?
- Welchen Wert/welche Bedeutung hat ein deutsches Arbeitszeugnis, dass als Referenz umformuliert wird?
Danke für Antworten,
Gringo
-
[Hallo Forum,
für eine (Initiativ-)Bewerbung in Irland/GB sind angeblich mindestens zwei Referenzen sinnvoll.
- Recht hierfür die Nennung der Personen im Lebenslauf aus oder braucht man Referenzschreiben als Anlage?
- Welche Daten müssen ggfs. im Lebenslauf für die Referenz genannt werden und an welcher Stelle erscheinen die Referenzen?
- Welchen Wert/welche Bedeutung hat ein deutsches Arbeitszeugnis, dass als Referenz umformuliert wird?
Danke für Antworten,
Gringo[/list]
-
>Recht hierfür die Nennung der Personen im Lebenslauf aus oder braucht man Referenzschreiben als Anlage?
Es reicht die Personen zu nennen. Wenn Sie aber schon ein Zeugnis oder eine Referenz geschrieben haben, sollten Sie diese mitschicken.
- Welche Daten müssen ggfs. im Lebenslauf für die Referenz genannt werden und an welcher Stelle erscheinen die Referenzen?
Stelle, Addresse und Telefonnummer sollen genannt werden. Die Refenenzen kommen am Ende des Lebenslaufs.
- Welchen Wert/welche Bedeutung hat ein deutsches Arbeitszeugnis, dass als Referenz umformuliert wird?
Es hat nicht die im Gesetz festgelegte Bedeutung wie in Deutschland, spielt aber, neben dem Lebenslauf, eine wichtige Rolle. Der künftige Arbeitgeber wird aber eventuell auch Kontakt zu dem Referenzgeber aufnehmen, um Fragen direkt per Post oder Telefon zu stellen.
----------------
Steph Morris,
Übersetzerteam Personalmanagement Service
http://www.arbeitszeugnis.de