Arbeitszeugnis Forum
Arbeitszeugnisse => Arbeitszeugnisse => Thema gestartet von: Thomas D. am April 21, 2006, 07:35:02 Vormittag
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Frau Thomas ist innerhalb ihres Bereiches für den reibungslosen Warenfluß verantwortlich.
Sie macht Vorschläge zum Warenaufbau und zur Zielerreichung und unterstützt den
Verkaufsmanager bei der Umsetzung der Merchandising-Konzepte.Darüber hinaus informiert
Frau Thomas den Verkaufsmanager über Kundenwünsche.
Frau Thomas überblickt schwierige Zusammenhänge,erkennt das Wesentliche und ist in der Lage schnell Lösungen aufzuzeigen.Sie zeigt stets Eigeninitiative und überzeugt durch ihre
Große Leistungsbereitschaft.Sie ist auch starkem Arbeitsanfall gawachsen.
Frau Thomas Urteilsfähigkeit ist geprägt durch ihre klare logische Gedankenführung, die sie
zu sicheren Urteilen befähigt. Sie arbeitet stets zuverlässig und genau. Sie bewältigt ihren
Arbeitsbereich selbständig und sicher, findet gute Lösungen und hat neue Ideen. Das persön-
Liche Verhalten ist stets einwandfrei. Von Vorgesetzten, Kollegen und Mitarbeitern wird sie
Anerkannt und geschätzt.
Frau Thomas erledigt die ihr übertragenen Aufgaben stets zu unserer vollen Zufriedenheit.Die
Kunden unseres Hauses berät sie freundlich, individuell und typgerecht. Sie ist jederzeit
flexibel.Durch ihre Teamfähigkeit trägt sie dazu bei,dass in unserem Haus ein gutes Arbeits-
klima herrscht.
Kunden- und Serviceorientierung haben durch Sie eine neue Bedeutung gewonnen.Frau Tho-
mas verfügt über eine ausgeprägte Stilsicherheit und ein starkes Gespür für modische Trends.
Sie bedient über ihren Bereich hinaus, berät mehrere Kunden gleichzeitig und bietet Ergänzungsartikel an. Mit ihrer positiven Ausstrahlung und ihrem freundlichen Wesen trägt Sie dazu bei, dass in unserem Haus ein harmonisches Betriebsklima herrscht. Gern bestätigen wir ihr Ehrlichkeit, Pünktlichkeit und Fleiß.
Dieses Arbeitszeugnis wurde auf Wunsch von Frau Thomas geschrieben. Wir nutzen die Gelegenheit, ihr für die stets gute Zusammenarbeit zu danken und wünschen ihr für die Zukunft alls Gute.
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Bitte beachten Sie:
1) Ganz ohne Kenntnis des Berufes und der konkreten Aufgaben lassen sich Zeugnisaussagen leider generell nicht zuverlässig bewerten. Jede Stelle hat andere Anforderungen, auf die im Zeugnis auch eingegangen werden muss. Entscheidend ist also der Gesamteindruck.
2) Ich beantworte Ihnen gerne konkrete Fragen, für eine komplette Zeugnisanalyse muss ich Sie aber auf die kostenlose Checkliste (http://www.arbeitszeugnis.de/presse/checkliste.pdf) oder den Zeugnistest für 16 € verweisen (http://www.arbeitszeugnis.de/zeugnistest.php).