Arbeitszeugnis Forum
Arbeitszeugnisse => Arbeitszeugnisse => Thema gestartet von: ABC am Mai 15, 2009, 11:01:57 Vormittag
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Hallo zusammen,
habe bezüglich der Erstellung eines Zwischenzeugnisses Fragen:
1. Kann das Ausstellungsdatum der tatsächliche Erstellungstag sein, auch wenn es dann ein krummes Datum ist?
2. Der Arbeitnehmer wünscht das Zeugnis aufgrund der aktuellen Wirtschaftslage. Ist dies ein Grund, der im Zwischenzeugnis angegeben werden sollte oder reicht die Formulierung "Herr X erhält dieses Zwischenzeugnis auf eigenen Wunsch" und dann Dank und Ausdruck der Freude über weitere gute Zusammenarbeit?
Bitte helft mir, ist wirklich wichtig!
Danke!
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zu 1: Bei einem Zwischenzeugnis ist das egal. Bei einem Abschlusszeugnis würde das aber auf eine fristlose Kündigung hinweisen, denn reguläres Ende von Arbeitsverhältnissen ist immer das Monatsende.
zu 2. der Ausdruck "auf eigenen Wunsch" reicht aus. Alles andere wäre Spekulation bzw. ein Hinweis, dass vermutlich eine Entlassung bevorsteht.