Arbeitszeugnis Forum
Arbeitszeugnisse => Arbeitszeugnisse => Thema gestartet von: Sybille am Dezember 20, 2012, 14:22:33 Nachmittag
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Habe ein ähnliches Problem wie Daniel . Auch ich habe zu spät erkannt , wie unterirdisch mein Zeugnis wirklich ist. Und zwar hab ich das erst nach unzähligen Bewerbungen und leider nur Absagen festgestellt. Ich habe zuletzt vier Jahre in dem Betrieb gearbeitet.Das vorherige Zeugnis entspricht aber 1-2. Was soll ich tun um wenigstens erst einmal zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden?
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Wie viel Zeit ist seit der Ausstellung des Zeugnisses denn vergangen?
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7 Monate
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Versuch es dennoch bei deinem letzten Arbeitgeber ändern zu lassen.
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Habe beim Arbeitgeber Telefonisch nachgefragt , doch dieser hat abgelehnt mit der Begründung ich haätte genug Zeit verstreichen lassen,jetzt sei es zu spät . Außerdem sieht er keinerlei Veranlassung , da das Zeugnis meriner Arbeitsleistung entsprechend erstellt wurde. Das wars dann . . .
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Sieben Monate ist vermutlich noch nicht zu lange. Aber ich würde jetzt keine Zeit verlieren. Als erstes muss man klären, welche genauen Mängel das Zeugnis aufweist. Dazu gibt es Dienste wie den Zeugnistest unter www.arbeitszeugnis.de/zeugnistest.php, der am gleichen Tag bearbeitet werden kann. Bei allen Angaben, die dort unterdurchschnittlich bewertet sind oder fehlen ist der Arbeitgeber in der Beweispflicht! Ein Fachanwalt für Arbeitsrecht kann Dir helfen, Deine Interessen gerade noch rechtzeitig durchzusetzen.