Arbeitszeugnis Forum

Arbeitszeugnisse => Arbeitszeugnisse => Thema gestartet von: Jack am November 02, 2005, 17:06:39 Nachmittag

Titel: Aufhebungsvertrag / Austrüttsgrund
Beitrag von: Jack am November 02, 2005, 17:06:39 Nachmittag
Hallo Herr Schiller,

kann man folgende Formulierung als positiv sehen, wenn ein Arbeitsverhältnis durch einen Aufhebungsvertrag beendet wurde:

"Das Arbeitsverhältnis endet aufgrund arbeitgeberseitiger Veranlassung zur Vermeidung einer ansonsten erforderlichen betriebsbedingten Kündigung im besten beiderseitigen Einvernehmen zum...."

Vielen Dank für Ihre Antwort!
Titel: Aufhebungsvertrag / Austrüttsgrund
Beitrag von: Klaus Schiller am November 03, 2005, 01:02:01 Vormittag
Auf die unterstrichenen Aussagen kann verzichtet werden, sie machen den Druck des Arbeitgebers überdeutlich:

"Das Arbeitsverhältnis endet aufgrund arbeitgeberseitiger Veranlassung zur Vermeidung einer ansonsten erforderlichen betriebsbedingten Kündigung im besten beiderseitigen Einvernehmen zum...."