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Autor Thema: Zwischen- und Arbeitszeugnis in der Bewerbung?  (Gelesen 1872 mal)

Lisa

  • Gast
Zwischen- und Arbeitszeugnis in der Bewerbung?
« am: März 22, 2015, 10:12:03 Vormittag »
Hallo zusammen,

ich hatte im Jahr 2011 ein sehr gutes zwischenzeugnis erhalten. Mein Arbeitszeugnis ist allerdings schlechter (gut). Sollte ich in meinen Bewerbungen am besten beide Unterlagen haben oder kommt es schlechter für den potenziellen Arbeitgeber rüber? Es ist allerdings deutlich, dass das zwischenzeugnis von meinem ehemaligen vorgesetzten ausgestellt wurde.

Danke im Voraus für die Antworten.

Lisa
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Maggy

  • Gast
Re: Zwischen- und Arbeitszeugnis in der Bewerbung?
« Antwort #1 am: März 29, 2015, 12:22:53 Nachmittag »
Man kann durchaus ein besseres Zwischenzeugnis zu den Bewerbungsunterlagen legen.

Eine andere Frage ist, ob das Endzeugnis berechtigterweise schlechter ausfällt.  Wenn der vorherige Vorgesetzte z.B. deine Leistungen noch mit sehr gut bewertet hat und der anschließende Vorgesetzte die Leistungen in den folgenden Jahren für gut hielt, dann muss das Endzeugnis beide Wertungen zusammen berücksichtigen. 
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