unvollständiges Arbeitszeugnis

[Ines]

Habe vor kurzem mein Zeugnis erhalten. Was mir dabei fehlt ist der Ehrlichkeitsvermerk und die Beendigungsformel.
Einige Formulierungen sind mir auch suspekt.
Vielleicht könnt Ihr mir bei der Deutung helfen!

Frauxxx, geb. amxxx, war in der Zeit vom 01.02.2007 bis 09.04.2007 in unserem Unternehmen als Area-Manager eingestellt.
Sie wurde in dieser Zeit in die Aufgaben eines Area-Managers eingearbeitet. Hierzu gehören:
-Ausbildung auf unterschiedliche Inventursysteme und Kennenlernen der diversen Geräte und EDV-Systeme
-Führen von Inventurvorgesprächen. Diese führte sie zum Teil schon selbstständig durch.
-Zeiterfassungsprogramm und unsere Software Navision
-Einstellungsverfahren für Aushilfskräfte
Frau xxx identifizierte sich mit dieser Aufgabe und zeigte eine gute Leistungsbereitschaft und Einsatzfreude. Ihr Verhalten gegenüber Vorgesetzten, Kollegen und Kunden war jederzeit einwandfrei.
Wir danken Frau xxx für die Zusammenarbeit und wünschen ihr auf ihrem weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute und viel Erfolg

[Mike]

Also zur Ehrlichkeit fehlt nichts, im Gegenteil, die sollte selbstverständlich sein. Wird Ehrlichkeit erwähnt, Wichtiges andere aber nicht, wirkt das abwwertend.
Von allen Leistungsaspekten wird bei dir nur die Motivation bewertet. Es fehlen also Aussagen zu Fähigkeiten, Wissen, Arbeitsweise usw. Diese Einzelwertungen werden dann eigentlich mit der so genannten Zufriedenheitsaussage zu einer Gesamtnote zusammengefasst ("z.B. "Sie führte alle Aufgaben stets zu unserer vollen Zufriedenheit aus"), auch die fehlt. Dazu die sehr schnelle Beendigung nach zur wenigen Wochen, von heute auf morgen mitten im Monat ("09.04.2007") ...

Das Zeugnis macht insgesamt deutlich, dass es mit der Zusammenarbeit nicht geklappt hat und man sich daher schon nach kurzer Zeit wieder von dir trennen musste.