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ein „gutes“ Arbeitszeugnis?

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Sterenceha94:
Guten Tag Herr Schiller,

danke für dieses Forum und vorab für Ihre Meinung zu meinem Zeugnis. Habe übrigens selbst mein Arbeitsverhältnis gekündigt.
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Frau XXX hat sich rasch in die unterschiedlichen Gebiete eingearbeitet und konnte ihre Aufgaben bereits nach kurzer Zeit selbständig bearbeiten. Dabei arbeitete sie stets zuverlässig, zügig und mit hoher Qualität. Sie war an neuen Aufgaben interessiert und überzeugte durch Einsatzfreude und gute Leistungen.

Die ihr übertragenen Aufgaben erfüllte sie stets zu unserer vollen Zufriedenheit. Bei Vorgesetzten und Kollegen war Frau XXX geschätzt. Ihr persönliches Verhalten war jederzeit einwandfrei.

Frau XXX scheidet mit dem heutigen Tag aus unserem Unternehmen aus. Wir danken ihr für ihre Arbeit und wünschen ihr weiterhin Erfolg und persönlich alles Gute.
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Datum des letzten Arbeitstages (obwohl 3 Monate später ausgestellt)

Klaus Schiller:
Ganz ohne Kenntnis des Berufes und der konkreten Aufgaben lassen sich Zeugnisaussagen leider generell nicht zuverlässig bewerten. Jede Stelle hat andere Anforderungen, auf die im Zeugnis auch eingegangen werden muss. Entscheidend ist also der Gesamteindruck. Eine vollständige detaillierte Zeugnisanalyse erhalten Sie hier: http://www.arbeitszeugnis.de/zeugnistest.php

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