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Bitte um Beurteilung

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Jockel66:
Kann man mit so einer Beurteilung zufrieden sein? Oder sollte ich etwas ändern lassen?
Ich möchte sowieso ein neues Zeugnis ausstellen lassen, da bei meiner Beschäftigungszeit ein falsches Datum eingetragen ist.
Wie geht man dabei vor, dass "alte" Zeugnis mit Begleitbrief (was fehlerhaft ist) und um Bitte eines neuen Zeugnisses? Oder sollte ich einen "neuen" Zeugnistext mitschicken?


ZEUGNIS

…….

 XXX verfügt über fundierte Fachkenntnisse. Auf Grund seiner guten Auffassungsgabe
konnte er auftretende Probleme schnell und  zutreffend lösen. Zudem arbeitete XXX mit viel Engagement und Eigeninitiative. Auch bei sehr hoher Belastung  erzielte er sehr gute Arbeitsergebnisse. Des Weiteren kennzeichnete seine folgerichtige Denkweise seine sichere Urteilsfählgkeit in vertrauten Zusammenhängen. Seine Arbeitsleistung war iederzeit durch hohe Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit geprägt. Darüber hinaus arbeitete er selbständig sowie sicher, fand gute Lösungen und hatte neue ldeen. Die ihm übertragenen Aufgaben erfüllte er stets zu unserer vollen Zufriedenheit.

Sein persönliches Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Kollegen war vorbildlich.

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Mike:
Das klingt alles sehr pauschal und knapp und und ist teilweise auch "nur" durchschnittlich, z.B. "seine folgerichtige Denkweise seine sichere Urteilsfählgkeit in vertrauten Zusammenhängen" - wobei diese Aussage, wenn man sie nicht aus dem Buch "das Arbeitszeugnis in Recht und Praxis" kennt, auch deutlich schlechter eingestuft werden könnte (im Sinne von "kommt überhaupt nicht mit neuen Situationen klar"). Je nach Beruf und Dauer der Beschäftigung (beides nennst du leider nicht) sollte ein Zeugnis deutlich aussagekräftiger und ausführlicher sein und am Ende (du zitierst den Schlussteil nicht) auch einen angemessenen Dank, ein Bedauern und Zukunftswünsche enthalten. Mehr Infos zur möglichen Überarbeitung findest du auf www.arbeitszeugnis.de/rechtsberatung.php und www.arbeitszeugnis.de/ueberarbeitung.php.  Oder über die oben genannte Hotline.

Jockel66:
Danke an Mike!

Ich war 7,5 Jahre als  Instandhaltungsmechaniker bei dieser Firma angestellt.

Und der Schlußteil lautet:

XXX scheidet mit dem heutigen Tag auf eigenen Wunsch aus unserem Unternehmen aus . Wir bedauern seine Entscheidung, danken ihm für seine gute Arbeit und wünschen ihm weiterhin viel Erfolg und persönlich alles Gute.

Wie muß/sollte ich eigentlich vorgehen, um mir ein "neues" Zeugnis ausstellen zu lassen?

Schon mal danke für Eure Tipps!

Demel:
Du kannst beim Arbeitgeber eine neue Zeugnisfassung als Verbesserungsvorschlag einreichen. Solch eine bessere Variante kannst du dir hier erstellen lassen: www.arbeitszeugnis.de/ueberarbeitung2.php. Wenn du willst, dass der Arbeitgeber das Zeugnis selbst verbessert (was selten klappt), musst du ihm einfach schreiben, was dich alles stört. Oder eine Analyse wie den "Zeugnistest" machen lassen (www.arbeitszeugnis.de/zeugnistest.php) und dann das Ergebnis mit dem Arbeitgeber durchsprechen. Mehr Infos bekommst du auch über die oben genannte Hotline.

Jockel66:
Danke an Demel!

Muß ich da das "alte" Zeugnis mit zurück geben?

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