Zeugnisbewertung

[NIKNIK]

Folgender Auszug aus meinem Arbeitszeugnis als Abteilungsleiterin, bitte ich Sie zu prüfen.


Wir lernten Frau .... als eine vielseitig interessierte Mitarbeiterin kennen, die sich neuen Situationen gut anpasste.
Ihre Aufgaben führte sie sorgfältig und gewissenhaft zu unserer vollen Zufriedenheit aus.

Durch ihre zügige, exakte Arbeitsweise und das erforderliche Fachwissen war sie den Anforderungen gewachsen.

Aufrund ihres korrekten und freundlichen Verhaltens war sie sowohl bei underem anspruchsvollen Gästeklientel aus
auch bei ihren Vorgesetzten und Kollegen gleichermaßen beliebt.

Der Form halber erwähnen wir, dass Sie pünktlich, fleiig und zuverlässig war.

Frau .... verlässt unser Haus auf eigenen Wunsch.

Wir bedanken uns für Ihre Mitarbeit und wünschen ihr für ihren beruflichen und privaten Lebensweg alles Gute.

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Herzlichen Dank für Ihre Hilfe

[Demel]

Hast du das Zeugnis schon mit der Checkliste (oben) geprüft? Da werden die meisten Aspekte abgefragt. Insgesamt ist es für eine Abteilungsleiterin viel zu knapp, viele wichtige Angaben fehlen, vor allem zu Kompetenz und Erfolg. Aussagen wie "Durch ... das erforderliche Fachwissen war sie den Anforderungen gewachsen" sind nur Note 4. Eine Führungkraft, die durchweg "beliebt" (aber nicht geschätzt und repektiert?) war, das klingt nach Führungsschwäche. Es  wird ja auch nichts zur Fürhungsleistung gesagt (z.B. Motivation der Mitarbeiter...).

"Wir lernten Frau .... als ... kennen -" die Aussage ist mehrdeutig, dazu gibt es ja auch ein Urteil in der Urtielsdatenbank von arbeitszeugnis.de (siehe Checkliste). Zum Satz "pünktlich, fleißig und zuverlässig" findest du eine ausführliche Stellungnahme hier: http://www.arbeitszeugnis.de/faq.php#24