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Welche Schlußformel bei Insolvenz

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Birgitt:
Hallo,
welche Schlußformel kann man denn nehmen, wenn das Unternehmen tatsächlich insolvent war. Zwar habe ich rigorose Personalkürzungen überdauert, doch letztendlich bin ich vom neuen Besitzer nur befristet übernommen worden, wegen tatsächlicher Auslagerung meines bisherigen Arbeitsfeldes. Man kann also noch nicht mal auf eine erfolgreiche Weiterbeschäftigung nach der Insolvenz hinweisen.

Vielen Dank für einen Hinweis

Demel:
Das kann man so formulieren:

Vor dem Hintergrund der Insolvenz unseres Unternehmens müssen wir das Arbeitsverhältnis mit Frau Nama zum heutigen Tage fristgemäß betriebsbedingt beenden.

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