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Hilfe bei Formulierung Arbeitszeugnis
LRA:
Hallo an alle,
bin gerade dabei, mir mein Arbeitszeugnis zu schreiben. Angestrebt hatte ich eine Note zwischen 1 und 2, denn „zu gut“ soll ja auch wieder schlecht bzw. auffällig sein.
Es handelt sich um eine Stelle im öffentlichen Dienst (Forschungsinstitut, ca. 260 Mitarbeiter). Ich war (bzw. bin es derzeit noch) dort 8 Jahre beschäftigt.
Es wäre schön, wenn ihr das Zeugnis überprüfen würdet. Bisher habe ich, glaube ich, nur das Sozialverhalten als Note 2 beurteilt. Der Rest ist Note 1. Ich bin mir nicht sicher, an welcher Stelle ich gefahrlos eine 2 draus machen kann, damit es nachher noch stimmig ist. Vorschläge?
Habe ich irgendetwas im Zeugnis vergessen oder Fallstricke eingebaut?
Vielen Dank im Voraus für eure Hilfe.
LRA
LRA:
Frau XXX XXX, geboren am XXX in XXX, war vom XXX bis XXX als Netzwerk- und Systemadministratorin im Bereich IT am XXX tätig. Zusätzlich übernahm sie ab dem XXX die Stellvertreter-Funktion des EDV-Leiters.
Kurze Arbeitgeber-Beschreibung + Aufgaben-Auflistung
Frau XXX verfügt über ein äußerst umfassendes und sehr fundiertes Fachwissen, das sie jederzeit hervorragend in die Praxis umzusetzen wusste. Besonders anerkennenswert ist, dass Frau XXX sich stets aus eigener Motivation heraus in ihrer Freizeit durch Weiterbildungen fortbildet. So besuchte sie z. B. im Zeitraum von 08/2010 bis 07/2014 nebenberuflich die Technikerschule Informatik in XXX und schloss die Fortbildung zur stattlich geprüften Technikerin Informatik mit sehr guten Leistungen ab. Frau XXX war eine stets äußerst motivierte Mitarbeiterin. Schwierige Aufgaben ging sie mit großem Elan an und fand dabei immer sinnvolle und praktikable Lösungen. Sie zeichnete sich durch eine selbstständige, zuverlässige sowie effiziente Arbeitsweise aus und arbeitete mit äußerster Sorgfalt und Genauigkeit, wodurch ihre Arbeitsergebnisse jederzeit unsere volle Anerkennung gefunden haben.
Auch in Situationen mit extrem hohem Arbeitsanfall erwies sich Frau XXX als sehr belastbare Mitarbeiterin und ging jederzeit überlegt, ruhig und zielorientiert vor. Ihre Arbeitsergebnisse waren, auch bei wechselnden Anforderungen und unter sehr schwierigen Bedingungen, stets von sehr guter Qualität. Frau XXX hat unsere Erwartungen stets in jeder Hinsicht erfüllt. Wir waren mit ihren Leistungen jederzeit äußerst zufrieden.
LRA:
Gegenüber Vorgesetzten, Mitarbeitern und Kunden verhielt Frau XXX sich stets einwandfrei. Sie trug zu einer guten und effizienten Teamarbeit bei.
Frau XXX verlässt unser Unternehmen auf eigenen Wunsch.
Wir danken Frau XXX für die stets hervorragende Zusammenarbeit und bedauern es sehr, sie als Mitarbeiterin zu verlieren. Für ihren weiteren Berufs- und Lebensweg wünschen wir ihr alles Gute und auch weiterhin viel Erfolg.
Demel:
--- Zitat ---bin gerade dabei, mir mein Arbeitszeugnis zu schreiben
--- Ende Zitat ---
Das ist mutig :-O
--- Zitat ---äußerst umfassendes und sehr fundiertes Fachwissen, eine stets äußerst motivierte Mitarbeiterin, mit äußerster Sorgfalt
--- Ende Zitat ---
Das liest sich in der Form zu extrem.
Die Arbeitsergebnisse bewertest du gleich zweimal, aber in verschiedenen Noten
--- Zitat ---wodurch ihre Arbeitsergebnisse jederzeit unsere volle Anerkennung gefunden haben. = Note 2
Ihre Arbeitsergebnisse waren, auch bei wechselnden Anforderungen und unter sehr schwierigen Bedingungen, stets von sehr guter Qualität. = Note 1
--- Ende Zitat ---
Dasselbe bei der Gesamtbewertung:
--- Zitat ---Frau XXX hat unsere Erwartungen stets in jeder Hinsicht erfüllt. = Gesamtnote 3
Wir waren mit ihren Leistungen jederzeit äußerst zufrieden. = Gesamtnote 1
--- Ende Zitat ---
Was man auch kritisch anmerken muss ist, dass diese Textbausteine wenig mit den Anforderungen an Netzwerk- und Systemadministratoren zu tun haben. Die passen eher zu einer Sachbearbeiterin. Unter www.arbeitszeugnis.de/ueberarbeitung.php kann man sein Zeugnis verbessern lassen, wobei dann besonderer Wert auf berufsspezifische Aussagen gelegt werden.
LRA:
Vielen Dank für deine Antwort.
Ich dachte der Satz "Ihre Arbeitsergebnisse waren, auch bei wechselnden Anforderungen und unter sehr schwierigen Bedingungen, stets von sehr guter Qualität." deckt eher den Punkt Arbeitsbefähigung (Belastbarkeit, Stressresistenz...) ab?!
Werde versuchen nochmal einiges abzuändern und dann ggf. den Verbesserungsservice in Anspruch nehmen.
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