Arbeitszeugnis Forum
Arbeitszeugnisse => Arbeitszeugnisse => Thema gestartet von: kleinebuntemuhkuh am Mai 10, 2006, 12:52:35 Nachmittag
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Hallo,
habe heute mein Arbeitszeugnis bekommen, weiß nur leider nicht wie ich es bewerten soll, könnt ihr mir dabei helfen?
- Sie erledigt ihre Aufgaben stets mit großer Sorgfalt und Genauigkeit.
- Dabei zeigt sie vollste Einsatzbereitschaft und Initiative und ein hohes Maß an Flexibilität.
- Ihre Leistungen sind voll und ganz zufriedenstellend.
- Sie wird als freundliche, korrekte und zuverlässige Mitarbeiterin von der Geschäftsleitung und Kollegen geschätzt.
Danke schon mal vorab!
Gruß
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Es handelt sich um Aussagen zur Arbeitsweise (Sorgfalt und Genauigkeit), zur Bereitschaft (vollste Einsatzbereitschaft und Initiative) und zur Befähigung (Flexibilität). Die Formulierung "Ihre Leistungen sind voll und ganz zufriedenstellend" ist die Leistungszusammenfassung, die diese Einzelwertungen zu einer Gesamtnote (hier: Gesamtnote befriedigend) zusammenfasst. Die anschließende Aussage (von der Geschäftsleitung und Kollegen geschätzt) bewertet das Verhalten.
Aber ganz ohne Kenntnis des Berufes und der konkreten Aufgaben lassen sich Zeugnisaussagen leider generell nicht zuverlässig bewerten. Jede Stelle hat andere Anforderungen, auf die im Zeugnis auch eingegangen werden muss. Entscheidend ist also der Gesamteindruck.
Einen Überblick über die Struktur eines vollständigen Zeugnisses finden Sie hier: http://www.arbeitszeugnis.de/images/Zeugnisstruktur.pdf. Eine vollständige detaillierte Zeugnisanalyse erhalten Sie für 16 Euro hier: http://www.arbeitszeugnis.de/zeugnistest.php
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Danke erst mal
Gruß