Autor Thema: Ausbildungzeugniss...  (Gelesen 2020 mal)

cloppi

  • Gast
Ausbildungzeugniss...
« am: Oktober 31, 2005, 13:21:40 Nachmittag »
hallo ich würder gerne mal eine beurteilung über mein ausbildungszeugnis haben...

Ausbildungszeugnis

Herr C., geboren am xx. November xxxx in xxxxxxxx, war vom 01.08.2002 bis zum 30.06.2005 als Auszubildender zum IT-Systemkaufmann bei uns beschäftigt.

Im Rahmen seiner Tätigkeit führte Herr C. folgende Arbeiten bei uns aus:

•   IT-Wartung und –Instandhaltung
•   Einbindung von Neuanlagen in Kundennetzwerke
•   Kundenbetreuung vor Ort und per Telefon
•   Programmentwicklung in PHP
•   Ein- und Verkauf von Hard- und Software

Herr C. zeigte bei der Einarbeitung der ihm übertragenden Aufgaben das notwendige Fachwissen, das er entsprechend einsetzte. Die Aufgaben wurden mit Sorgfalt und Genauigkeit ausgeführt. Seine Leistungen fanden unsere volle Zufriedenheit. Sein Verhalten zu Kunden, Vorgesetzen und Mitarbeitern war gut.

Wir haben Herrn C. als einen aufgeschlossenen, ehrlichen und verantwortungsbewussten Mitarbeiter kennen gelernt.

Wir danken für seine Mitarbeit und wünschen ihm für die Zukunft alles Gute.


ist dieses zeugnis gerechtfertig, wenn man sich fünf jahre lang den arsch aufgerissen hat und dann solch ein zeugnis bekommt???

Klaus Schiller

  • Administrator
  • Newbie
  • *****
  • Beiträge: 1639
Ausbildungzeugniss...
« Antwort #1 am: November 01, 2005, 01:11:28 Vormittag »
Die Leistungszusammenfassung ("zur vollen Zufriedenheit") verweist auf die Gesamtnote 3 ("befiedigend"). Aber mehrere unvorteilhafte Aussagen (z.B. "...das notwendige Fachwissen"= Mindestanforderung) sowie zu erwartende, aber hier fehlende Angaben (u.a. zur Motivation, zu Fähigkeiten) erwecken aber den Eindruck, dass das Zeugnis tatsächlich schlechter ist.

Einen Überblick über die Struktur eines vollständigen AUBI-Zeugnisses finden Sie hier: http://www.arbeitszeugnis.de/images/Zeugnisstruktur-AZUBI.pdf.

Bitte beachten Sie: Dies ist keine vollständige Zeugnisanalyse, sondern nur ein Kommentar zu beispielhaften Auffälligkeiten. Eine vollständige detaillierte Zeugnisanalyse erhalten Sie hier: http://www.arbeitszeugnis.de/zeugnistest.php

Wenn Sie das Zeugnis von Experten aufwerten lassen möchten, um beim Arbeitgeber direkt diese unterschriftsreife, verbesserte Zeugnisfassung als Formulierungsvorschlag einzureichen, finden Sie hier schnelle und günstige Hilfe:
http://www.arbeitszeugnis.de/ueberarbeitung2.php

Weitere Informationen finden Sie auch im Artikel "Wie können Sie sich gegen ein ungerechtes Arbeitszeugnis wehren?" unter http://www.arbeitszeugnis.de/rechtsberatung.php
Klaus Schiller, arbeitszeugnis.de
Personalmanagement Service GmbH
schiller@arbeitszeugnis.de

- Alle Angaben ohne Gewähr -