« Arbeitsverhältniss (in Probezeit) endet im gegenseitigen Einvernehmen | Formulierung für Weiterbildung »
Seiten: [1]   Nach unten

Autor Thema: Bitte um Beurteilung  (Gelesen 4905 mal)

Monti

  • Gast
Bitte um Beurteilung
« am: Juni 27, 2008, 11:49:00 Vormittag »
Hallo zusammen!

Ich hoffe hier auf ein Feedback von euch. Wenn jemand Anregungen zur Verbesserung hat nehme ich auch das an... :-)

Ich fange mal mittendrin an, da das ja der spannende Teil ist. Bekommen haben wir das Zegnis aufgrund eines Betriebsübergangs.

"...

Herr XXX war ein zuverlässiger Mitarbeiter, der seine Aufgaben immer zu unserer vollen Zufriedenheit erledigt hat. Seine Arbeitsweise war von großer Sorgfalt und Kompetenz gekennzeichnet. Er löste seine Aufgaben jederzeit verantwortungsbewusst mit Einsatzbereitschaft und Dienstleistungsorientierung. Da er seinen Informationsstand stets aktuell hielt, verfügt er über sehr gute Fachkenntnisse.

Herr XXX war ein äußerst vertrauenswürdiger Mitarbeiter, der seine Aufgaben jederzeit motiviert und mit großem Teamgeist wahrgenommen hat. Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Kollegen war immer einwandfrei.

..."

Nochmals VIELEN DANK und ein schönes Wochenende... :-)
Moderator informieren   Gespeichert

Kalli66

  • Gast
Re: Bitte um Beurteilung
« Antwort #1 am: Juni 27, 2008, 13:55:03 Nachmittag »
Bitte achte auf die Nutzungsbedingungen oben. nenne also auch deinen Beruf und die Beschäftigungsdauer. Ohen diese Angaben kann man Zeugsniaussagen nicht zuverlässig einschätzen.
Moderator informieren   Gespeichert

Monti

  • Gast
Re: Bitte um Beurteilung
« Antwort #2 am: Juli 01, 2008, 13:58:29 Nachmittag »
Aloha!

Sorry, habe ich übersehen...

Angestellt seit dem 15.04.2002

In meinem Arbeitsvertrag steht "Multimedia Agent". Ich denke, früher nannte man das wohl Sachbearbeiter.
Moderator informieren   Gespeichert

Sprossel78

  • Gast
Re: Bitte um Beurteilung
« Antwort #3 am: Juli 02, 2008, 23:08:31 Nachmittag »
Das sind außerordentlich pauschale und kurze Textbausteine in guter bis sehr guter Note. Aber bei sechs Jahren Beschäftigung muss ein Zeugnis mehr ins Detail gehen, z.B. zum Wissen, zu konkreten Fähigkeiten, aber auch zu Erfolgen.
Moderator informieren   Gespeichert
Seiten: [1]   Nach oben
« Arbeitsverhältniss (in Probezeit) endet im gegenseitigen Einvernehmen | Formulierung für Weiterbildung »

* Æ’hnliche Themen

  Betreff / Begonnen von Antworten / Aufrufe Letzter Beitrag
grin
Beurteilung. Wie findet ihr meine Beurteilung? Glaube die ist echt ganz gut....

Begonnen von Robert

3 Antworten
7152 Aufrufe 		Letzter Beitrag Februar 28, 2013, 19:45:40 Nachmittag
von Kalli66
xx
Beurteilung? Das soll eine Beurteilung sein ................

Begonnen von ideas

4 Antworten
6681 Aufrufe 		Letzter Beitrag März 28, 2012, 14:53:17 Nachmittag
von Leidensgenosse
xx
Bitte um Beurteilung des Zeugnisses

Begonnen von Nicole

1 Antworten
3182 Aufrufe 		Letzter Beitrag September 03, 2011, 11:33:00 Vormittag
von Demel
xx
Bitte um Hilfe bei der Beurteilung und Kerrektur

Begonnen von All772

5 Antworten
4843 Aufrufe 		Letzter Beitrag Februar 22, 2008, 03:28:47 Vormittag
von Demel