Hallo zusammen,
am 31. Oktober 2012 hatte ich meinen letzten Arbeitstag in meiner letzten Arbeitgeber, schon am 18. November habe ich den nächsten (wieder befristeten) Job angenommen. Von daher habe ich der erst Mitte Dezember per Post gekommenen Arbeitszeugnis nicht die Aufmerksamkeit geschenkt, wie ich es hätte tun sollen. Meiner Meinung nach fehlen wesentliche Teile für ein qualifiziertes Arbeitszeugnis.
Seit Mai (leider nicht schon früher) bitte ich den Chef um eine neue Version, diese kommt aber nicht :(
Rund die hälfte der Seite wurde für den Tätigkeitsbereich verwendet, dies ist völlig i.O.
Vorweg: ich habe rund 160 Überstunden geleistet in dem Jahr wo ich dort war, hatte Kontakte und Meetings mit Auftraggebern und habe ein Zertifikat innerbetrieblich erworben und noch meine Fachschule (Weiterbildung) privat nebenbei erfolgreich abgeschlossen.
Nun das Zeugnis, bitte sagt mir, ob es wirklich so belassen werden kann, oder ob ich weiter versuchen soll eine Korrektur zu erhalten.
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Der Tätigkeitsbereich von Herrn *** umfasste folgende Aufgaben:
[ausführliche Beschreibung]
Die aufgeführten Aufgaben wurden mit den Messgeräten *** durchgeführt.
Herr *** hat sich zügig in das Aufgabengebiet eingearbeitet und die ihm übertragenen
Arbeiten selbständig und gewissenhaft durchgeführt.
Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Mitarbeitern war stets einwandfrei.
Das Arbeitsverhältnis mit Herrn *** endet mit Ablauf der Befristung zum 01.11.2012.
Wir danken Herrn *** für seine Arbeit und wünschen ihm weiterhin viel Erfolg und
persönlich alles Gute.
Bochum, 13.12.2012