Arbeitszeugnis Forum

Hallo, der Personalchef des Unternehmens hatte mir seinen Zeugnisentwurf gegeben. Nach Lektüre einiger der Kommentare zu Zeugnissen auf dieser tollen Seite bin ich nun doch etwas verunsichert ob es wirklich ein so tolles Zeugnis ist, wie Cheffe eins schreiben wollte... ;-)

Bis jetzt (hab jetzt fertigstudiert) war ich dann 1 Jahr bei dem Unternehmen.

Für einen Kommentar wäre ich wirklich dankbar!!


A R B E I T S Z E U G N I S

 
Herr…., geboren am ……, war zunächst in der Zeit vom .. .. .. bis .. .. .. im Rahmen eines studienbegleitenden, halbjährigen Praktikums in unserer Firma beschäftigt. Aufgrund seiner sehr guten Leistungen wurde er im Anschluss als Assistent der Geschäftsleitung bis zu seinem Ausscheiden weiterbeschäftigt.
Die ….ist ein in Deutschland überregional tätiges Dienstleistungsunternehmen mit den Unternehmensbereichen Care-, Betriebs-, Eventcatering, Cleaning und Management. Die …. beschäftigt ca. 160 Mitarbeiter.

Zu seinen Aufgaben gehörte im Besonderen die Erstellung und Implementierung entsprechender QM- Dokumente zur Zertifizierung des Unternehmens nach DIN EN ISO 9000. Gemeinsam mit dem kaufmännischen Leiter erarbeitete er unsere detaillierte Budgetplanung 2005 wobei im Rahmen der Einführung neuer Controllingsoftware die Unternehmensbereiche neu abgegrenzt wurden. Auch strategische Planungsaufgaben gehörten zu seinem Verantwortungsbereich. Herr …. wirkte maßgeblich bei der Eröffnung eines neuen Carecatering-Betriebes mit. Er begleitete hierbei alle Unternehmensfunktionen von der Vertragsverhandlung und Personalrekrutierung über allgemeine Prozess- und Ablaufplanung/optimierung bis zur kaufmännischen Verwaltung des laufenden Betriebes. Aufgrund seiner schnellen Auffassungsgabe und seiner vielseitigen Interessen konnten wir Herrn … die Leitung des Betriebs mit 15 Mitarbeitern, in Vertretung des in der Anfangsphase kurzfristig erkrankten Betriebsleiters anvertrauen.

Herr… zeigte überdurchschnittliches Engagement und Eigeninitiative und war jederzeit bereit und fähig, neue Projekte durch konstruktive Vorschläge zu unterstützen und bei deren Realisation den entscheidenden Beitrag zu leisten.
Er konnte wiederholt mit schwierigen Aufgaben betraut werden, die er völlig selbständig erfolgreich bearbeitete. Er erledigte seine Aufgaben stets mit äußerster Sorgfalt und größter Genauigkeit. Folgerichtig kam er zügig zu sehr guten Ergebnissen.  Wegen seiner stets verbindlichen, kooperativen und hilfsbereiten Art war Herr … seinen Vorgesetzten eine wertvolle Stütze und den Kollegen sowie Kunden ein geschätzter Partner. Herr … motivierte die Ihm zeitweilig unterstellten Mitarbeiter durch seine fach- und personenbezogene Führung stets zu sehr guten Leistungen.
Seine Position hat Herr … stets zu unserer vollsten Zufriedenheit ausgeübt und unseren Erwartungen in jeder Hinsicht in bester Weise entsprochen. Sowohl die von Ihm eingeführten internen Strukturen als auch die von Ihm angeregte und mitgestaltete neue strategische Marktpositionierung leisten bereits heute wertvolle Beiträge zu unserem Unternehmenserfolg
Herr …. verlässt uns auf eigenen Wunsch, um eine neue Herausforderung anzunehmen. Wir danken Ihm für die stets gute Zusammenarbeit und bedauern sehr Ihn zu verlieren. Zugleich haben wir Verständnis für diese Entscheidung und wünschen Herrn Limberger für seine berufliche und private Zukunft weiterhin viel Erfolg und alles Gute.

Firma
Datum, Unterschrift Geschäftsführer