Autor Thema: Bitte um Überprüfung dieses Zeugnisses-Vielen Dank im voraus  (Gelesen 3915 mal)

gast

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Bitte um Überprüfung dieses Zeugnisses-Vielen Dank im voraus
« am: November 19, 2005, 07:48:56 Vormittag »
Ich habe nun nach langem Warten mein Arbeitszeugnis erhalten und bin nun ziemlich unsicher über die Beurteilung. Die Beurteilung sollte einer 1-2 entsprechen. Ich habe die Stellen welche mich irritieren fett markiert.

Frau XXX, geb. xxx, wohnhaft ... war in der Zeit von x bis x als Sekretärin in unserem Unternehmen tätig.

Der Aufgabenbereich von Frau XXX umfasste folgende Tätigkeiten:
(diese sind nun vollständig und korrekt aufgeführt)

Frau XXX hat sich rasch in ihr Aufgabengebiet eingearbeitet und konnte nach kurzer Zeit alle ihr übertragenen Projekte konsequent, zielgerichtet und selbständig zu unserer vollen Zufriedenheit bearbeiten. Sie zeigte Engagement und hohe Leistungsbereitschaft und empfahl sich für die Position der Teamleitung Call-Center und Assistenz der Bereichsleitung. (Ist das gut oder schlecht formuliert? Es fehlt leider jeglicher Hinweis darauf, dass ich Urlaubsvertretung der Bereichsleitung war, sollte ich darauf bestehen, dass dies mit aufgenommen wird?)

Ihr Verhalten im Kunden- und Kollegenkreis war korrekt, gegenüber Vorgesetzten einwandfrei. (Das ist nicht wirklich gut, oder?)

Frau XXX scheidet zum x aus unserem Unternehmen aus. Wir bedanken uns bei ihr für ihre gute Arbeit und Wünschen ihr für die Zukunft beruflich viel Erfolg und persönlich alles Gute.

"Wünschen" ist leider auch großgeschrieben und die Unterschrift der Personalleitung ist nicht zwischen Firmenbezeichnung und Name sondern zwischen Datum und Firmenname eingefügt. Sollte ich dies ebenfalls verbessern lassen?

Schon jetzt VIELEN DANK für Ihre Hilfe!
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Klaus Schiller

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Bitte um Überprüfung dieses Zeugnisses-Vielen Dank im voraus
« Antwort #1 am: November 20, 2005, 16:05:10 Nachmittag »
Die Aussage "konnte alle Projekte zu unserer vollen Zufriedenheit bearbeiten" verweist auf die Gesamtnote "befriedigend", wobei die umständliche und distanzierte Formulierungsweise auffällt ("konnte bearbeiten" statt konkret "erledigte"; "Projekte" statt "Aufgaben").  

Wichtige Angaben fehlen, z.B. zur Übersicht, zum Organisationsvermögen, zum Wissen (insbes. EDV), zur Qualität der Ergebnisse usw.

Der Sinn der Aussage "...und empfahl sich für die Position der Teamleitung Call-Center und Assistenz der Bereichsleitung" ist nicht erkennbar, da Sie laut Zeugnis gar nicht in diesem Bereich tätig waren. Scheinbar handelt es sich um eine geplante, aber - warum auch immer - nicht erfolgte Beförderung.

Die Aussage "Ihr Verhalten im Kunden- und Kollegenkreis war (nur) korrekt" verweist auf ein unterdurchschnittliches Verhalten den genannten Personen gegenüber.

Auch der Schlussteil enthält Auffälligkeiten, so ist die Aussage "wir bedanken uns" (statt "wir danken ihr) ebenfalls unterdurchschnittlich, zudem fehlt ein Bedauern. Zudem nennt die Aussage "Frau XXX scheidet zum x aus unserem Unternehmen aus" keinen Grund für das Ausscheiden.  

"Wünschen" ist leider auch großgeschrieben und die Unterschrift der Personalleitung ist nicht zwischen Firmenbezeichnung und Name sondern zwischen Datum und Firmenname eingefügt. Sollte ich dies ebenfalls verbessern lassen?
Rechtschreibfehler und stilistische Mängel schmälern immer die Seriosität eines Zeugnisses. Zudem fallen sie auf einen Beurteilten zurück, der die Fehler nicht bemerkte und reklamierte

Einen Überblick über die Struktur eines vollständigen Zeugnisses finden Sie hier: http://www.arbeitszeugnis.de/images/Zeugnisstruktur.pdf.

Bitte beachten Sie: Dies ist keine vollständige Zeugnisanalyse, sondern nur ein Kommentar zu beispielhaften Auffälligkeiten. Eine vollständige detaillierte Zeugnisanalyse erhalten Sie hier: http://www.arbeitszeugnis.de/zeugnistest.php
Wenn Sie das Zeugnis von Experten aufwerten lassen möchten, um beim Arbeitgeber direkt diese unterschriftsreife, verbesserte Zeugnisfassung als Formulierungsvorschlag einzureichen, finden Sie hier schnelle und günstige Hilfe:
http://www.arbeitszeugnis.de/ueberarbeitung2.php

Weitere Informationen finden Sie auch im Artikel "Wie können Sie sich gegen ein ungerechtes Arbeitszeugnis wehren?" unter http://www.arbeitszeugnis.de/rechtsberatung.php
Klaus Schiller, arbeitszeugnis.de
Personalmanagement Service GmbH
schiller@arbeitszeugnis.de

- Alle Angaben ohne Gewähr -

gast

  • Gast
Bitte um Überprüfung dieses Zeugnisses-Vielen Dank im voraus
« Antwort #2 am: November 21, 2005, 10:19:30 Vormittag »
Sehr geehrter Herr Schiller,

ich bedanke mich vielmals für Ihre schnelle und konkrete Hilfe. Sie haben mir sehr weitergeholfen.

Vielen Dank!

Mit freundlichen Grüßen


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question
Bitte um Bewertung meines Arbeitszeugnisses - vielen Dank im Voraus

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