Arbeitszeugnis Forum

Die zusammenarbeit mit ihm ist allzeit harmonisch

Das ist ok

seine führung ohne tadel

Das ist nicht so schön. In der Zeugnissprache werden aufgrund der gesetzlichen Wohlwollenspflicht alle Wertungen, auch negative, prinzipiell in positiv klingenden Formulierungen ausgedrückt. War ein Verhalten beispielsweise „ohne Tadel“, dann war es im Umkehrschluss auch „ohne Lob“ und demnach unterdurchschnittlich. Vor diesem Hintergrund sind mehrere Aussagen des Zeugnisses unvorteilhaft:

und sein verhalten gegenüber vorgesetzte und kollegen jederzeit korrekt

Das Adjektiv „korrekt“ ist als Verhaltensbewertung deutlich schwächer zu bewerten ist als z.B. „vorbildlich“ oder „einwandfrei“. Ein "korrektes“ Verhalten erfüllt nur Mindestanforderungen.