Arbeitszeugnis Forum

Hallo,  :D

ich habe im vergangenen Jahr eine Position angenommen, und mich vom ersten Tag an mit meinem Chef nicht verstanden. Die Konsequenz war ein sich stetig zuspitzender Konflikt, der dann dahingehend geendet ist, dass ich am letzten Tag der Probezeit gekündigt wurde :?

Allerdings habe ich mich auf Grund der sehr unerfreulichen Situation dann doch sehr über ein (vermeintlich) doch recht wohlwollendes Zeugnis gewundert ("stets zu unserer vollen Zufriedenheit = "gut"?).

Oder entdeckt jemand neben dieser Formulierung noch einen kritischen Punkt in meinem Zeugnis? Ich kann mir einfach nicht vorstellen, dass man mir ein positives Zeugnis mit auf den Weg geben wollte.

Danke schon mal für ein paar hilfreiche Antworten   :wink:

Glak

-----Hier jetzt die entsprechenden Zeugnissausschnitte:------------------

(...)

Herr xxx arbeitete sich in sein weit gefächertes und komplexes Aufgabengebiet in kurzer Zeit ein, wobei ihm seine Auffassungsgabe sehr zustatten kam. Er entschied und handelte bei konstand hoher Belastung und in Stresssituationen besonnen und richtig. Bei neuen geschäftlichen Entwicklungen agierte Herr xxx sicher und flexibel.

Sein Fachwissen befähigte ihn, auch schwierige Aufgaben erfolgreich zu bearbeiten. Man konnte sich auf sein umsichtiges Urteil verlassen.

Herr xxx identifizierte sich in vorbildlicher Weise mit der übernommenen Verantwortung und realisierte konsequent die in Eigeninitiative gesetzten sowie die vereinbarten Ziele.

Problemstellungen bearbeitete Herr xxx sehr selbständig, sorgfältig und systematisch.

Herr xxx führte seine Aufgaben stets zu unserer vollen Zufriedenheit aus. Seine Arbeitsergebnisse waren, auch bei schwierigen Aufgaben und bei Termindruck, von guter Qualität. Durch seine zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise erzielte Herr xxx gute Erfolge.

Herr xxx fügte sich gut in die wechselnden Teams ein. Sein Verhalten gegenüber Vorgesetzten, Kollegen und Geschäftspartnern war stets einwandfrei. Er trug zu einer guten und effizienten Teamarbeit bei.

Wir setzen dieses befristete Probezeitverhältnis nicht über die vereinbarte Dauer hinaus fort. Daher scheidet Herr xxx zum xx.xx.2006 aus unseren Diensten aus. Wir bedanken uns für die guten Leistungen und wünschen Herrn xxx auf seinem weiteren Berufs- und Lebensweg alles Gute und weiterhin viel Erfolg.