Hallo zusammen,
ich arbeite als Grenzgängerin in der Schweiz und habe wegen Mobbing von Seiten meiner Kollegin und des neuen Chefs vor kurzem gekündigt. Laut Zeugnisformular der Firma soll es sich bei folgender Beurteilung um eine angeblich gute bis sehr gute Bewertung handeln. Mir kommen jedoch einige Formulierungen recht merkwürdig vor, ausserdem bin ich nicht ganz sicher, ob wirklich alles für eine Sachbearbeiter/Assistentenstelle Wichtige vorhanden ist. Mir ist bewusst, dass es in der Schweiz möglicherweise kleine Unterschiede zu Bewertungen in Deutschland gibt („stets zur vollsten Zufriedenheit“ ist zum Beispiel völlig unüblich). Da ich mich demnächst jedoch auch durchaus für Stellen in Deutschland bewerben möchte würde mich vor allem auch interessieren, wie solch ein Zeugnis von deutschen Personalchefs bewertet würde.
Eine Schwierigkeit besteht auch bei der Klausel über die Beziehung zum Vorgesetzten und zu Mitarbeitern. Ich werde ausser von meinem Chef und meiner Kollegin von allen Mitarbeitern der Firma geschätzt. Was wäre da angemessen?
Vielen Dank im Voraus für ein schnelles Feedback. Habe nur noch bis Anfang nächster Woche Zeit, um eventuelle Änderungswünsche anzumelden.
Gruss
Yvonne
Frau/Herr ... verfügt über ein gutes Fachwissen und setzte dieses erfolgreich in die Praxis um. Sie war initiativ und hatte sehr viele gute durchführbare Ideen. Sie ergriff die erforderlichen Massnahmen und arbeitete selbstständig.
Frau ... verstand es , Ihre Arbeit zu organisieren, arbeitete produktiv und effizient und erzielte qualitativ hochstehende Ergebnisse. Frau... setzte sich mit viel Engagement für ihre Aufgaben ein und war auch unter hohem Arbeitsdruck sehr belastbar. Sie arbeitete äusserst zuverlässig und stets zu unserer vollen Zufriedenheit.
Frau ... hatte ein gutes Auftreten, sehr gepflegte Umgangsformen und die Fähigkeit, zu überzeugen. Im Team bewies sie gute Zusammenarbeit und verhielt sich anderen gegenüber immer sehr hilfsbereit. Wir lernten Frau ...als flexible, neuen Vorhaben gegenüber aufgeschlossene Person kennen, die mit Vorgesetzten und Mitarbeitenden in gutem Einvernehmen stand.
Frau... verlässt unser Unternehmen auf eigenen Wunsch, was wir sehr bedauern. Wir danken ihr für ihre wertvolle Mitarbeit und wünschen ihr für die Zukunft alles Gute.